万博ManBetX众诚劳务派遣工资管理制度3.工资发放。用工单位每月对劳务派遣人员工作情况进行绩效考核，并将考核结果反馈我公司万博ManBetX首页。我公司负责按约定时间和经用工单位核准的标准，向全体劳务派遣人员按时发放劳动报酬。劳务报酬实行发放万博ManBetX首页。非经用工单位书面通知万博ManBetX首页，我公司不得扣发劳务派遣人员劳动报酬，不得缩减或变更劳务派遣人员社会保险缴付金额。
4.缴纳个人所得税。按照国家有关政策，劳务派遣人员个人应交的个人所得税费由我公司在其工资中代扣代交。返回搜狐，查看更多
