万博ManBetX网页版正式工、临时工、外包工、派遣工哪种员工更有前途？现在的用工形式越来越多，各种叫法也层出不穷。叫法一多，人就混了。尤其对于那些本就对这些不甚了解的人。

　　比如，有人就搞不清“正式工、临时工、外包工、派遣工”，这四种究竟有什么区别。或者他们具体指代的哪种类型员工万博ManBetX。

　　假设你是在一家业务公司上班，作为业务公司的员工，和这家公司签了正式劳动合同，那么，你的身份就是正式工。

　　外包公司的员工，被派遣到你们公司来工作。此时，外包公司的员工对于你们公司来说万博ManBetX，就是劳务派遣工。同时也是外包工。

　　但是外包公司，它们的运营模式，就是通过把自己的员工，外包到业务公司，以此来赚取项目收入和人工成本支出中间的差价。

　　那么，可想而知，外包公司就会尽可能地压缩外包员工的各项成本开支，继而导致他们的福利状况不是很好。

　　所以，对于外包公司的员工来说，想要有一个好的发展，他们最常见的考虑方式就是，尽快从外包公司离职，再重新找一个甲方公司，直接和甲方签劳动合同万博ManBetX，并在甲方的指导下工作，由甲方发放薪酬福利。

　　就目前的形势来说，派遣是比较常见的一种常用的用人模式，很多企业都在压缩人工成本，派遣工于是成为了一种趋势。