万博ManBetX网页版劳务派遣公司是“黑中介”吗？为什么那么多人心甘情愿被“黑”？一提到劳务派遣公司，给人的印象最多的就是“黑中介”，“吸血鬼”“坑货”“吃人不吐骨”等负面词语充盈于耳。确实，一段时间来，很多地方出现诸如某某劳务公司老板因克扣工人工资被当街砍杀；某某劳务公司未兑现给工人承诺的工资遭围攻等报道。一时间，劳务派遣公司成为过街老鼠，人人喊打。

　　首先，我们从法律的视角分析。《中华人民共和国劳动合同法》第六十六条明文规定，劳务派遣适用于企业临时性，辅助性或替代性岗位施行。国家人力资源和劳动保障局向符合条件的劳务公司签发《人力资源经营许可证》《劳务派遣许可证》。从国家法律层面来讲，国家是允许经营劳务派遣业务的，也就是说劳务派遣公司的存在具有合法性。

　　其次，从社会需求的视角分析。国内很多企业的生产订单都有阶段性集中性和不稳定性。订单量突然增大时，靠企业原有员工根本完不成生产任务，需要大批量的临时工时，只能找劳务派遣公司合作。而进城务工的，农民占大多数。他们农忙时在家务农，农闲时进城打工赚钱，以解决家里的用度开销。他们在进厂打工也是临时性质的，不可能和工厂签订长期的用工合同。他们只有通过劳务公司这样的中介进厂。市场需求，催生了劳务派遣中介的诞生和繁荣。

　　利益驱功。商人都是逐利的，这一点是无可厚非。一般企业外包给劳务公司，以一个固定的工价打包给劳务公司，至于劳务公司按什么工价给工人，企业是不过问的。一般的劳务公司会留出2元/小时的毛利给自已公司作为经营费用和利润收入，这是合理的。比如某玩具厂打包给劳务公司15元/小时，劳务公司按13元/小时发给工人。但有些劳务公司为了追逐暴利，只发给工人11元/小时，甚至更低，这就严重损害工人的利益了。甚至有的不规范的劳务公司，没有和工人签订协议，招工时说按13元/小时给，等工人结算工资时却按11元/小时结算，出尔反尔。那么一些工人在求诉无门时万博ManBetX，为了自身的利益万博ManBetX，非不得已时只能提刀去找老板算帐了。另外有些劳务公司的管理员素质低，管理方式粗暴，经常为一些鸡毛祘皮的小事和工人拳脚相向万博ManBetX，引起工人强烈的反感。

　　黑恶势力介入劳务市场。有些城市由于监管不力，让黑势力钻了漏洞。一些黑恶势力打着劳务公司的牌子，招摇撞骗，让很多求职者上当受骗。这一行叫做杀猪。用高工价作，把你招进厂，然后按低得不能太低的工资结算给你。你不愿意做的话，你就得赔偿一百到几百不等的车费，不给的话就拳脚相加，打得你跪地求饶。

　　劳务派遣公司招的是临时工，工期长点也最多是一两个月，短的只有十天半个月，有的甚至是日结，也就是下班即发工资。工期长点的，劳务公司也会先预支一部分工资给工人，辞工到期也会马上结清工资给工人。这种灵活结算工资的方式，解决了很多人目前经济困难，急需资金周转的窘境。现实中的年轻人不管是城市的还是农村出来的，都有超前消费们倾向。他们在花呗借呗，京东白条欠一大堆的债，是要按时还的。劳务派遣公司这一招，迎合了年轻打工者口味。即使工资低点，他们照样飞蛾扑火般的找劳务派遣公司进厂。

　　目前，劳务派遣公司在市场经济体制中作为用工制度的一种补充，对于解决企业急需用工问题有一定的积极作用。比如在疫情期，为了解决企业复工难的问题，广东中山一些劳务公司积极响应当地政府号召，组织广大农民进厂，得到了当地政府的首肯。不可否认，有些劳务公司为了攫取暴利，无视工人的利益，胡乱克扣工人工资，引起恶性事故时有发生。但我们不能因噎废食，一捧子打死。对于那些恶意侵犯工人利益的，不按規矩出牌的劳务中介，各地政府也应该强力介入，大力整顿，严肃查处，绝不可姑息纵容。对有黑恶势力行为的劳务公司该取缔的就取缔，该法办的就法办，以还劳务市场一个晴朗的天空。